Consulta decisiones y criterios jurisprudenciales por materia, sentencia, boletín o contenido.
Salario. Corresponde a los jueces del fondo dar por establecido el monto del salario devengado por un trabajador, para lo cual deben examinar las pruebas regularmente aportadas, teniendo facultad para, entre pruebas disímiles, basar su fallo en aquellas que les resulten más creíbles y descartar las que, a su juicio, no están acorde con los hechos de la causa.
Contratos. Trabajo. Una vez establecido el vínculo de un contratista o empleador principal, con la persona subcontratada para la ejecución de la obra, corresponde a los primeros demostrar que el subcontratista que ha utilizado trabajadores para laborar en la obra, posee los recursos suficientes para cumplir con las obligaciones que surjan de los contratos de trabajo por el pactados.
Administrativo. Discrecionalidad no implica arbitrariedad puesto que la discrecionalidad está sometida al principio de legalidad administrativa, por lo que esta libertad de acción de la administración está limitada por un fin, que es la satisfacción de los intereses públicos que marca la ley.
Prueba. Examen. Está a cargo de los jueces del fondo al ser apoderados del conocimiento de una demanda dirigida contra varias personas, determinar cuál de ellas tiene la condición de empleadora, para lo cual deben examinar todas las pruebas regularmente aportadas.
Acción civil. Si bien es cierto que el artículo 124 del Código Procesal Penal, dispone que una de las causas por las cuales la acción civil se considera tácitamente desistida, lo es el hecho de que el actor civil no comparezca a la audiencia preliminar o al juicio sin justa causa, no menos cierto es que tal situación está supeditada a una citación regular previa.
Indemnizaciones. La fijación de una indemnización por daños y perjuicios es un hecho de la soberana apreciación de los jueces del fondo que escapa a la censura de la casación, siempre que al hacer uso de ese poder discrecional los jueces no transgredan los límites de la razonabilidad y la moderación.
Contrato. Trabajo. Los contratos de trabajo para una obra o servicio determinado terminan con la construcción de la obra o la realización del servicio contratado, sin responsabilidad para las partes.
Fraude. Revisión. El recurso de casación por causa de fraude regulado por la ley, solo debe ser acogido cuando el demandante demuestra fehacientemente que el beneficiario de la decisión impugnada en revisión por causa de fraude la ha obtenido fraudulentamente.
Sentencia. Motivación. Cuando los jueces son puestos en mora de pronunciarse sobre conclusiones explícitas y formales en las cuales se les haya formulado una pretensión precisa, no pueden rechazar expresa ni implícitamente los pedimentos contenidos en tales conclusiones sin ofrecer en su sentencia motivos suficientes y pertinentes que justifiquen tal rechazamiento.
Prueba. Examen. Los jueces del fondo aprecian soberanamente la fuerza probatoria de los elementos de convicción que se les someten en los debates, por medio de los cuales las partes pretenden establecer sus derechos respectivos, así como el resultado de esos medios de prueba.